Aide-soignant / Aide médico-psychologique

Réalise une prise en charge globale de la personne âgée, sous la responsabilité de l’IDE, en dispensant des soins d’hygiène, de confort et de sécurité, en assurant un accompagnement relationnel bien-traitant et cherchant à préserver l’autonomie. Le poste est à pourvoir dès que possible

• Collaboration avec l’IDE dans le cadre du rôle propre de l’IDE
• Transmission à l’IDE des observations en temps réels
• Surveillance des fonctions vitales de la personne âgée
• Répond aux besoins des résidents lors de leurs appels
• Assure un rôle de prévention des risques liés au grand âge (dénutrition, chute, déshydratation, …)
• Repère et identifie les changements/modifications de l’état de santé du résident
• Aide (partielle ou totale) à la mobilisation du résident : lever, déplacement, coucher
• Assure des missions de « référent aide soignant » pour plusieurs résidents (4 max) – Cf. Rôle du Référent Aide Soignant EQ 6201
• Accompagne ponctuellement des résidents isolés sur des activités sociales ou médicales
• Participe à l’élaboration et au bon usage du Dossier de Soin Informatisé (logiciel P.S.I)
• Participe à l’élaboration et au suivi du Projet d’Accompagnement Personnalisé
• A un rôle d’interface entre les familles et l’équipe médicale/paramédicale
• Respecte les règles d’hygiène en vigueur dans l’établissement
• Contribue à l’entretien quotidien de l’environnement proche du résident
• Distribue les médicaments sous la responsabilité de l’IDE
• Prend en compte et évalue la douleur
• Participe aux transmissions en vue de l’amélioration de la qualité des soins
• Prend en charge la fin de vie et entoure les proches
• Anticipe la commande de matériel paramédical
• Prend connaissance et applique les protocoles qualité de l’établissement
• S’engage à participer à des actions de formation
• Met à jour les plans de soins AS
• Participe et/ou met en place des activités de vie sociale et/ou thérapeutiques
• Participe aux réunions liées à la Démarche Qualité
• Participe à la l’accompagnement des stagiaires
• Encadre les nouveaux salariés

Suite à un départ en retraite, nous recherchons un poste d'aide-soignant.

• La prime grand âge et SEGUR sont versées
• 9 soignants sont présents la journée pour 67 résidents, les conditions de travail sont très attractives pour accompagner les résidents dans la bienveillance.
• Notre établissement s’inscrit dans l’obtention du Label Humanitude d’ici 3 ans.

FORMATION SOUHAITÉE OU EXIGÉE

• Diplôme d’Etat d’Aide Soignant (décret n°2007-1301 du 31/08/2007)
• Diplôme d’Etat d’Aide Médico-psychologique (décret n°2006-255 du 02/03/2006 – Arrêté du 11/04/2006)

COMPORTEMENT EXIGÉ

• Empathie, adaptabilité à la personne
• Capacité à travailler en équipe
• Bonne résistance physique
• Capacité à communiquer
• Supporter les situations émotionnelles difficiles et répétitives
• Sens de l’organisation, de l’observation
• Capacité d’initiative
• Patience et disponibilité
• Capacité à questionner ses pratiques et les faire évoluer
• Réactivité et efficacité face aux situations d’urgences

  Si intégré.e une équipe jeune et dynamique dans un EHPAD en marche vers le label HUMANITUDE vous tente. Vous êtes au bon endroit !!!   Nous attendons vos C.V !